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【消息】三河公安注重倾听意见建议理顺民警情绪

发布时间:2020-11-23 01:50:52 阅读: 来源:消毒柜厂家

河北法制网讯 (张志新)为及时、准确了解民警思想动态,掌握民警工作生活需求,听取民警意见建议,帮助民警解决实际问题,理顺民警情绪,三河市公安局制定出台了《“四级谈心”交流制度实施办法》,通过局党委成员与分管单位领导班子成员、科室所队一把手与本单位(部门)班子成员、科室所队领导班子成员之间、科室所队领导与分管民警之间谈心谈话,增进同志们之间在工作生活中的相互理解,营造和谐警营氛围,不断增强队伍的凝聚力和战斗力。

为更好地发挥“四级谈心”制度在队伍管理中的作用,切实了解广大民警生活上遇到的困难,工作中遇到的难题,该局通过开展经常性的谈心谈话,准确把握队伍思想动态和状况,注意发现苗头性、倾向性问题,及时采取有效方式教育引导,帮助民警树立正确的人生观、权力观,引导民警在潜移默化中陶冶情操、砥砺品格,增强民警的职业认同感,确保队伍始终保持蓬勃向上、奋发有为的精神状态。同时做好思想疏通、信息反馈等工作,纠正民警思想认识中的偏差,传达上级领导对民警的关怀,架起局党委与基层民警之间的沟通互动桥梁。

三河市公安局在谈心谈话中坚持“七个必谈”原则,即:民警立功受奖或获得其他荣誉时必谈;有违法违纪苗头或行为时必谈;岗位交流、岗位调整或将退休时必谈;家庭有重大变故时必谈;合法权益受侵害或遇到困难挫折情绪低落时必谈;民警之间发生矛盾时必谈;民警本人有谈心要求时必谈。通过“七个必谈”,达到沟通思想、增进感情的目的,对谈心对象在思想、工作和纪律作风上存在的各类不良倾向和苗头性问题,及时敲打帮助,加强正面引导和警示教育,切实做到抓小、抓早、抓苗头。

领导干部在谈心交流活动中,切实做到放下架子、拉近距离,融入感情、以诚待人,真心实意地与谈心对象平等交流。同时针对不同谈心对象的性格特点和不同时期的心理反映,采取灵活多样的谈心方法,切实使谈心活动起到春风化雨、润物无声、潜移默化的作用。

每次谈心交流结束后,他们对谈心内容进行综合汇总,搞好梳理分析,对带有倾向性、苗头性的思想问题和反映比较集中,具有一定普遍性的实际问题,认真研究工作对策,有的放矢地加以解决;对谈话中发现的民警自身面临的实际困难,千方百计地帮助解决,以实际行动赢得尊重和信任;对谈心对象提出的各类意见和合理化建议,闻过则喜、虚心接受、积极采纳,能够整改的,及时整改并做好情况反馈。同时及时总结谈心交流的成果,并切实将其转化为提高队伍凝聚力、战斗力的重要手段。

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